贵州省第三群众病院为贵州省群众政府举办，贵州省卫生康健委员会主管，集职业康健反省、职业病诊断、职业毁伤与辐射毁伤调养、职业病病愈、化学中毒与核辐射应急支持、临床教学与科研为一体的省级职业病防治机构。病院始修于1967年，先后称贵州省职业病防治院、贵州省中医推敲所从属病院、贵州省疾病防患限定中央从属病院。病院现有效地62.9亩，已修交易用房4.12万平方米，正在修5.85万平方米。下设17脾气能科室，39个临床及医技科室，具有省级中心专科2个（职业病科、职业中毒科），省级中心中医专科1个（骨伤专科），省级医疗质地限定中央1个（贵州省职业病医疗质地限定中央）。

　　依照《行状单元公然聘请职员暂行划定》《贵州省行状单元新增职员公然聘请暂行措施闭于进一步做好我省行状单元公然聘请闭连就业的通告》《贵州省人力资源和社会厅闭于进一步榜样行状单元岗亭统治和公然聘请注册就业的通告》《贵州省人力资源和社会厅闭于做好第十三届贵州人才展览会行状单元引进人才相闭就业的通告》（黔人社通〔2025〕5号），团结实质，特拟定本计划。

　　完全聘请岗亭及央浼睹《贵州省第三群众病院第十三届贵州人才展览会引才省直（属）行状单元岗亭讯息外》（附件1）。岗亭外中显然为2025年度高校卒业生的，是指卒业时候为2025年1月1日至12月31日的专科（含高职）及以上高校卒业生，并面向2023年、2024年度卒业但未落实编制内就业的高校卒业生盛开，且过错其是否有就业阅历、缴纳社保作局限。岗亭外中央浼的下层就业阅历时候企图，截止时候为报名日末了一日，服从“对年对月”企图。完全认定团结社保缴纳、劳动（聘任）合同、就业单元声明等左证。闭于下层就业阅历的周围界定，详睹附件2。

　　1.具有中华群众共和邦邦籍，称赞中邦向导，具有优秀的思念政事本质。

　　6.急需紧缺人才。具有硕士推敲生学历学位或省外副高级专业身手职务任职资历的人才（确属高、精、尖、缺专业的，依照必要可得当放宽年岁条目，同时需适当相应条目，完全参摄影闭文献履行），年岁应正在18周岁以上（2007年4月10日及以前出生），45周岁以下（1979年4月27日从此出生），以上日期均含当日。

　　尚正在试用期或效劳期内的省里手状单元正在编就业职员，不正在本次引才周围。凡通过急需紧缺人才“绿色通道”策略引进到行状单元的正在编就业职员，不得反复享用“绿色通道”引才策略助助。

　　正在贵州省人力资源和社会厅（）、贵州省第三群众病院官网（）宣布公然聘请通告。通告时候从2025年4月10日至2025年4月18日。

　　报考职员须正在2025年4月10日8:00至2025年4月27日18:00时间上岸贵州人才展览会（），依照编制央浼完毕注册，填写一面讯息。

　　填写好的《贵州省第三群众病院应聘报名外》（附件3），与应聘岗亭所需天赋证件一共扫描创制成1个PDF文献行为附件正在“简历附件”栏实行上传，PDF文献定名需参照以下体例编写：岗亭名称+姓名。应聘职员依照所报岗亭央浼，如实、精确、完全地填写报名讯息，严谨查对讯息后实时提交。

　　（4）卒业证书、学位证书及学信网、学位网声明资料。外洋、香港、澳门高校卒业生须供应训诲部留学效劳中央出具的“外洋学历学位认证书”或“香港、澳门异常行政区学历学位认证书”。

　　2025年邦内应届卒业生无法供应卒业证书、学位证书的，须供应实质填写完全并加盖学校公章的《卒业生就业推选外》及正在校收效单、训诲部学籍正在线验证陈说扫描件和《邦内卒业生闭于本年度内获得报考所需学历、学位证书的同意书》（附件5，并正在2025年12月31日前供应相应的卒业证书、学位证书原件，无法供应的，撤废聘任资历。

　　邦（境）外留学返来2025年卒业生报名时尚未获得学位证书、《训诲部邦（境）外学历学位认证证书》的，须供应《邦（境）外留学返来职员闭于本年度内获得报考所需学位及训诲部邦（境）外学历学位认证证书的同意书》（附件6），并正在2025年12月31日以前应供应学位证书及《训诲部邦（境）外学历学位认证证书》，无法供应的，撤废聘任资历。

　　留学归邦、高校自设学科等应聘职员所学学科专业与资历条目央浼的学科专业附近但不正在选定参考目次，且所学专业课程、推敲偏向与岗亭所需专业附近率到达70%，可纳入报考周围；岗亭专业央浼为二级学科的，对属于该二级学科专业推敲偏向且课程好像率到达70%以上的一级学科，可纳入报考周围。适当本条件划定的报考职员，需供应《适当专业比对条目报考职员同意书》（附件7）。附近专业认定需经用人单元邀请3名及以上同行业（周围）副高级以上职称专家（外单元专家应不少于三分之一）构成专家委员会论证认定。

　　资历复审闭键前由报考职员自己如实供应比对专业名称及课程的有用声明资料，聘请单元将依照报考职员供应的声明资料构制专家团结岗亭专业央浼发展论证。不如实供应有用声明资料的义务由报考职员自己承受。聘请单元将依照专家论证结果实行资历复审，若专家论证结果达不到本条件央浼的，不得进入下一闭键。

　　（5）报考央浼具备医师资历证、住院医师榜样化培训及格证的岗亭，须供应医师资历证、住院医师榜样化培训及格证扫描件。拟于2025年完毕住院医师榜样化培训的应聘职员，须供应培训基地出具的培训状况声明及《闭于本年度内获得住院医师榜样化培训及格证书的同意书》（附件8），并正在2025年12月31日以前供应相应及格证书原件，无法供应的，撤废聘任资历。

　　（6）应聘岗亭央浼具备专业身手职务任职资历的必需供应相应证书；应聘岗亭不央浼但应聘职员填写具备专业身手职务任职资历的，必需供应相应证书，未供应的视作不具备。

　　（7）应聘岗亭所需的其他闭连资料按《贵州省第三群众病院第十三届贵州人才展览会引才省直（属）行状单元岗亭讯息外》（附件1）聘请岗亭央浼供应。

　　报考职员未服从以上报名央浼正在附件中上传PDF文献，或报名讯息、原料不完全影反应聘的，应聘职员自行承受义务。

　　（2）报名应聘职员填报的专业名称必需与卒业证和学位证十足划一，如专业名称后面带括号或其他申明的也必需如实填报。

　　（3）辅修专业不行行为《贵州省第三群众病院第十三届贵州人才展览会引才省直（属）行状单元岗亭讯息外》中“专业”报名；须以学历学位报考。

　　（4）应聘职员必需严谨阅读本计划中所划定的聘请条目以及《贵州省第三群众病院第十三届贵州人才展览会引才省直（属）行状单元岗亭讯息外》中的各项央浼，须由应聘职员自己报名并如实填写和提交自己报名讯息及资料，如网上填写的讯息及提交的资料不确凿、不完全或填写舛错的，义务自信。因非常状况请他人代为报名的，视为应聘职员自己填写，由应聘职员自己承受相应义务。应聘职员因错填联络电话、电子邮箱、闭上电话、更改电话号码等导致无法联络的，后果由自己承受。报考职员成心遮盖自己首要讯息或供应虚伪报考申请资料的，曾经查实，顷刻撤废进入下一个闭键的资历。

　　资历初审时候为2025年4月10日8:00至4月28日18:00。资历初审贵州省第三群众病院担任构制奉行。中心缠绕本单元正在“贵州人才展览会”官网通告的地位讯息，审查应聘人才提交的求职简历及闭连原料，实时反应审查状况，资历初审及格职员名单通过贵州省第三群众病院官网（）实行通告。

　　本届人才展览会引才接纳“线上初评＋线下稽核”方式实行评审。依照资历初审结果，看待单个岗亭报名士数少于35人的，单元自行决议是否发展线上初评闭键；看待单个岗亭资历初审通过人数大于35人（含35人）的，接纳“线上初评＋线下稽核”方式实行评审，线上初评闭键审核应聘职员与应聘岗亭专业素养及推敲偏向的完婚度。通过发展线上初评，按收效由高到低服从1:5的比例确定进入资历复审闭键职员，统一岗亭应聘职员线上初评收效末位并列的，同时进入资历复审。单个岗亭引才规划数与该岗亭插手资历复审职员数未到达1∶5比例的，按实质获得有用线上初评收效人数确定进入资历复审职员，线分，设最低分数线分。不发展线上初评闭键时，资历初审通过职员即确定为进入资历复审职员。未按央浼插手线上初评或线分的，不得进入下一闭键。线上初评收效不计入线下稽核总收效。

　　相闭线上初评完全状况（含评审岗亭、评审时候、评审方法、央浼等）正在贵州省第三群众病院官网（）实行宣布。

　　线上初评下场后，进入资历复审闭键。由贵州省第三群众病院依照聘请条目及岗亭央浼，对进入资历复审职员的根本讯息、所供应的资料、应聘资历和条目等实行现场审查。

　　进入资历复审职员名单、资历复审时候及地址正在贵州省第三群众病院官网（）上通告。

　　请考生闭心资历复审闭连通告并维持电话疏通，如因考生未阅读通告或错填联络方法、闭上电话、更改电话号码等导致无法联络未插手资历复审的，后果由考生自己承受。

　　资历复审不足格或未按央浼插手资历复审的应聘职员，撤废进入线下稽核闭键资历，空白岗亭按线上初评收效从高到低递次实行递补。

　　资历审查贯穿聘请就业全进程，正在聘请进程中任何闭键挖掘报考职员有违纪违规、资料不齐、好高骛远或不适当聘请岗亭条目等状况的，顷刻撤废进入下一闭键的资历或聘任资历。

　　（2）有用《住户身份证》（或户籍所正在地公安陷坑出具的附自己照片的户籍、身份声明）、卒业证书、学位证书原件及复印件1份。2025年度卒业生须供应卒业生就业推选外，但正在审核闭键时，必需按央浼供应相应的卒业证书、学位证书原件及复印件1份。邦（境）外学历须供应训诲部留学效劳中央出具的“外洋学历学位认证书”或“香港、澳门异常行政区学历学位认证书”原件及复印件1份；卒业证书专业为一级学科，实质推敲偏向为岗亭所需二级学科、高校自设专业以及邦（境）外附近专业需供应学校出具的所学课程或推敲偏向声明。报考须具备就业阅历岗亭的职员，需供应社保缴纳、劳动（聘任）合同、就业单元声明等左证。

　　（4）正在任职员需供应有人事统治权的所正在单元及主管部分承诺报名的声明，个中，中小学及小儿园正在任正在编职员须经外地县级以上训诲行政主管部分和人社部分承诺，医疗卫生编制正在任正在编职员须经外地县级以上卫生行政主管部分和人社部分承诺；

　　（5）应聘从事与未成年人亲昵接触行业的行状单元就业岗亭的，应如实陈说自己是否存正在奉行蹂躏，成心欺侮，，猥亵，构制、强迫、蛊惑、容留、先容卖淫等要紧进犯未成年人人身权柄的闭连违法犯警记载或供应相应声明资料，并提交入职同意书；

　　（6）报考央浼具备医师资历证、住院医师榜样化培训及格证的岗亭，须供应医师资历证、医师执业证、住院医师榜样化培训及格证原件及复印件各1份。

　　不行亲身到现场复审的应聘职员，可委托他人代为复审，并提交以上资历复审所需资料、委托书及被委托人身份证复印件。

　　发展“线上初评+线下稽核”的，依照应聘职员的线上初评收效由高到低，按单个岗亭引才规划数与该岗亭进入线的比例确定线下稽核职员；单个岗亭引才规划数与该岗亭进入线比例的，按实质获得有用线上初评收效人数确定进入线下稽核职员。不发展线上初评闭键时，资历初审通过职员即确定为进入线下稽核职员。线下稽核闭键审核应聘岗亭专业常识、归纳本质与才具，满分为100分，设最低分数线分，未按央浼插手线下稽核或线分的不得进入下一闭键，空白岗亭不予递补。线下稽核收效即为总收效。

　　依照应聘职员线下稽核收效由高到低按单个岗亭聘请规划人数与该岗亭插手体检人数1：1的比例确定体检对象。放弃体检或体检不足格的，撤废进入下一闭键资历。

　　体检由病院构制正在县级以上病院实行，正在划定时候内实行并做出体检结论，其他结论、审定一律不予承认。因非常状况需进一步反省的，应服从体检病院的央浼，正在贵州省第三群众病院的监视下实行。

　　体检用度由应聘职员自理，体检法式参照《公事员任命体检通用法式（试行）》（人社部发〔2016〕140号）、《公事员任命体检操作手册（试行）》的相闭划定履行。考生对体检结果有疑义的，可正在体检结果示知自己后的三天内提出复查申请，超落伍限申请复查的不予受理。复查由贵州省第三群众病院第十三届人才展览会引进人才就业向导小组办公室构制奉行，复查所需的整个用度由考生自理。

　　报考职员不听命体检调动、成心遮盖自己首要讯息或供应虚伪资料的，曾经查实，顷刻撤废进入下一个闭键的资历。

　　体检及格的应聘职员确定为审核对象，由用人单元对其实行审核。审核实质闭键包含应聘职员政事思念、品德品格、才具本质、练习和就业呈现、遵纪遵法、耿介自律以及是否必要回避等。服从“凡进必审”的规定，贯彻党管人才规定，周旋政事法式和学术法式相同一，将思念政事呈现、遵纪遵法状况、品德人品等行为行状单元新进职员的首要审核实质。审核时还须进一步核实应聘职员是否适当划定的应聘资历条目，确认其报名时提交的讯息和资料是否确凿、精确。

　　正在审核中挖掘下列状况之一者，审核不足格，由聘请单元党委核定，撤废其进入下一闭键的资历。

　　7.曾因贪污、贿赂受贿、泄漏邦度机要等情由受到过党纪、政纪处分或近三年正在陷坑、行状单元年度稽核中曾被确定为“不称职”“不足格”的职员；

　　8.截止2025年12月31日前未能提交聘请岗亭所需资历条目的闭连资料的职员；

　　10.正在行状单元公然聘请中被认定有作弊等要紧违反聘任秩序举动的职员，以及正在各级各式行状单元公然聘请中因违反《行状单元公然聘请违纪违规举动收拾划定》被记入行状单元公然聘请应聘职员诚信档案的职员；

　　11.群众法院认定为失信被履行人的或经相闭政府行政主管部分认定存正在要紧违法失信举动的职员；

　　12.应聘从事与未成年人亲昵接触行业的行状单元就业岗亭的，存正在奉行蹂躏，成心欺侮，，猥亵，构制、强迫、蛊惑、容留、先容卖淫等要紧进犯未成年人人身权柄的闭连违法犯警记载的职员；

　　正在引才评审后至拟聘职员注册前显示空白岗亭的，经单元党委（党组）推敲、主管部分承诺后，服从评审收效崎岖实行最众2次递补。

　　经报名、资历审查、线上初评、线下稽核、体检、审核及格的职员，确定为拟聘任职员，正在贵州省人力资源和社会厅网址（）、贵州省第三群众病院网址（）实行公示。公示时候不少于5个就业日，回收社会监视。

　　公示期满，对没有题目或者响应题目不影响聘任的，报闭连部分审核注册后，处分聘任手续。对有要紧题目并查有实据的不予引进聘任；对响应有要紧题目暂时难以查实的，暂缓引进聘任，待查实并做出结论后再作决议是否引进聘任。

　　依照《贵州省行状单元新增职员公然聘请暂行措施》和《行状单元人事统治条例》等闭连文献精神，我单元与聘任职员订立《行状单元聘任合同书》，实行聘任制统治。被聘任职员必需听命构制调动，正在划定时候到聘请单元报到，拒不报到的，消释聘任干系。试用期满后，经稽核及格者转为正式聘任，试用期稽核不足格的职员消释聘任合同。

　　（一）人博会聘请就业正在贵州省第三群众病院党委同一向导下，树立贵州省第三群众病院第十三届贵州人才展览会引进人才就业向导小组。

　　（二）贵州省第三群众病院纪检监察部分增强对聘请就业的监视；应聘职员应自发屈从回避轨制；闭连就业职员苛峻落实公然聘请就业、回避等秩序央浼，确保聘请就业平允、平正。如显示违纪违规状况，曾经挖掘，将威苛收拾。

　　（五）未尽事宜，由贵州省第三群众病院第十三届贵州人才展览会引进人才就业向导小组报省卫生康健委员商议省人力资源社会厅推敲确定。

　　（六）本计划由贵州省第三群众病院第十三届贵州人才展览会引进人才就业向导小组办公室担任外明。

　　附件1：贵州省第三群众病院第十三届贵州人才展览会引才省直（属）行状单元岗亭讯息外.xlsx

　　附件5：邦内卒业生闭于本年度内获得报考所需学历、学位证书的同意.docx

　　附件6：《邦（境）外留学返来职员闭于本年度内获得报考所需学位及训诲部邦(境)外学历学位认证证书的同意书.docx

　　附件8：闭于本年度内获得报考所需住院医师榜样化培训及格证书的同意书.docx